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Teams zum Erfolg führen

Wir unterstützen Teams bei ihrer Weiterentwicklung. Seit Jahren arbeiten wir auch mit internationalen Managementteams. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Unterstützung von Teamleitern in der Aufgabe der Teamführung.

Unser Motto: Teams zu Leistungsgemeinschaften entwickeln. Das ist mehr als nur gutes Verstehen und Miteinander - es geht um das Verfolgen hochgesteckter Ziele und das Wollen des Erfolgs.

 

Teamentwicklung & Teamführung

  • Ein schwieriges Team führen — Wege aus dem Dilemma

    Aus unserer jahrelangen Arbeit in der Teamentwicklung entstand dieses Seminar zur Qualifizierung von Teamleitern, die ein "schwieriges Team" zu führen haben. Immer wieder haben wir es neben "normalen" Aufträgen zur Teamentwicklung auch mit Situationen zu tun, in der ein Team aus der Spur geraten ist. Konflikte häufen sich, haben oft sehr destruktiven Charakter, die Teamleistung sackt ab, es zeigen ...

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  • Virtuelle interkulturelle Teams entwickeln und fördern - Teamentwicklung für internationale Teams

    Das Besondere dieses Angebots zur Entwicklung virtueller Teams: In diesem Präsenzworkshop zur Teamentwicklung virtueller Teams können bis zu 4 virtuelle Teams gleichzeitig teilnehmen. Die Arbeit im Workshop wechselt zwischen Vermittlung von Grundlagen und Austausch in Plenumsphasen sowie teaminterner Arbeit, in denen die virtuellen Teams parallel arbeiten. Die Teams profitieren so bei ...

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  • Das virtuelle Team – Kulturunterschiede erkennen und gewinnbringend einsetzen

    Virtuelle Teams, deren Mitglieder in unterschiedlichen geografischen Regionen angesiedelt sind, müssen u.U. den kulturspezifischen Aspekten des Zusammenarbeitens besondere Beachtung schenken. Diese Maßnahme der Teamentwicklung soll die interkulturelle Awareness steigern und das volle interkulturelle Potenzial des Teams zur Entfaltung bringen.   Ziele:Elemente, Dimensionen ...

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  • Das Managementteam entwickeln - Top-Performance an der Spitze

    "… wir haben kein Team an der Spitze sondern hoch ambitionierte Einzelkämpfer …" Es klingt oft Unzufriedenheit an über die nicht wahrgenommene Rolle des Teams an der Spitze eines Unternehmens oder eines großen Unternehmensbereichs. Das Management - Team funktioniert nicht, wie es nötig wäre. Die Ergebnisse leiden. Erfolgreiche Führung komplexer Unternehmen muss heute als Teamleistung des Managements ...

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  • TeamworkImPuls! - Teamarbeit unternehmensweit und effizient einführen 

    Einführung von TeamarbeitSeminar / Workshop für Unternehmen, die schnell und kostengünstig flächendeckende Wirkung bei der Einführung von Teamarbeit anstreben. Die Maßnahme ermöglicht als Großgruppenveranstaltung den zeitgleichen Start mehrerer Teams. Die Qualifizierung von Teamleitern und der Start als Team werden in einer einzigen zwei gestuften Maßnahme verknüpft.So werden Teamentwicklung und Teambuilding ...

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  • Teams formen und zur Leistung führen - Seminar für Teamleiter 

    Seminar für Team- und Projektleiter mit Erfahrung Das Seminar soll die Entwicklung der Professionalität von Team- und Projektleitern unterstützen. Es soll den Teilnehmern darüber hinaus konkrete Hilfestellung für die Führung des Teams sowie bei aktuellen Schwierigkeiten im Team bieten. Ziele:Erschließung unausgeschöpfter Leistungspotenziale von Teams Instrumente zur Leistungssteigerung von Teams kennen ...

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  • Als Team einen großen Schritt nach vorne gehen

    Dieser Workshop für Teams und Projektgruppen soll bestehenden Teams einen entscheidenden Schritt bei ihrer Weiterentwicklung voran helfen. Teamleistung und Zusammenarbeit sollen verbessert werden. Der Workshop stellt eine Grundlage wirkungsvoller Teamarbeit dar und wird regelmäßig auch in international gemischten Teams und Projektgruppen durchgeführt.Ziele:Einschätzung der Teamleistung und der ...

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  • Die Leitung eines Teams übernehmen - erfolgreiche Teamführung

    Seminar für Teamleiter und Projektleiter, die erstmals die Aufgabe der Teamführung übernehmen.Das Seminar soll den Einstieg in die Aufgabe als Team- und Projektleiter unterstützen. Es soll den Teilnehmern konkrete Hilfestellung für die Übernahme der neuen Aufgabe bieten.Grundelemente erfolgreicher Teamarbeit kennen lernen Instrumente zum Aufbau und zur Entwicklung von Teams kennen lernen Steigerung ...

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  • Projektteams über schwieriges Terrain führen - Konflikte erkennen und überwinden

    Projektleiter sind in besonderem Maße gefordet, wenn Teams in schwierige Phasen geraten. Meist sind die Schwierigkeiten dann nicht in der sachlichen Aufgabe begründet, sondern in Konflikten und zwischenmenschlichen Problemen. Hier hilft das Seminar, Konfliktlagen zu erkennen, einzuschätzen und zu überwinden.Ziele:Vorbereitung auf typische Konfliktszenarien von Projekt-Teams Kompetenz zur ...

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